職位信息
工作職責:
1、參與酒店項目籌建、籌備工作
2、全面負責處理酒店的總體事務,及時完成酒店所確定的各項目標
3、制定酒店的管理目標和經(jīng)營方針、規(guī)章制度和服務操作規(guī)程
4、建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng)
5、健全酒店的財務管理制度、人力資源管理制度
6、加強酒店設備、設施的維修保養(yǎng)工作和酒店的安全管理工作
7、與社會各界人士保持良好的公共關系,樹立良好的酒店形象,并代表酒店接待重要貴賓
任職資格:
1、35-50歲,本科及以上學歷,酒店管理、旅游管理等相關專業(yè)
2、有十年酒店行業(yè)工作經(jīng)驗,至少有三年以上高端度假酒店或奢華精品酒店同等崗位工作經(jīng)驗
3、熟悉精品度假、會議酒店行業(yè)的運營管理模式,精通酒店管理知識
4、熟悉酒店規(guī)范化標準并能組織實施,能夠和專業(yè)公司有效對接
5、了解精品酒店行業(yè)現(xiàn)狀,關注酒店行業(yè)動態(tài),保持酒店的市場競爭力
6、英語流利,具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊建設能力及領導魅力
工作職責:
1、參與酒店項目籌建、籌備工作
2、全面負責處理酒店的總體事務,及時完成酒店所確定的各項目標
3、制定酒店的管理目標和經(jīng)營方針、規(guī)章制度和服務操作規(guī)程
4、建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng)
5、健全酒店的財務管理制度、人力資源管理制度
6、加強酒店設備、設施的維修保養(yǎng)工作和酒店的安全管理工作
7、與社會各界人士保持良好的公共關系,樹立良好的酒店形象,并代表酒店接待重要貴賓
任職資格:
1、35-50歲,本科及以上學歷,酒店管理、旅游管理等相關專業(yè)
2、有十年酒店行業(yè)工作經(jīng)驗,至少有三年以上高端度假酒店或奢華精品酒店同等崗位工作經(jīng)驗
3、熟悉精品度假、會議酒店行業(yè)的運營管理模式,精通酒店管理知識
4、熟悉酒店規(guī)范化標準并能組織實施,能夠和專業(yè)公司有效對接
5、了解精品酒店行業(yè)現(xiàn)狀,關注酒店行業(yè)動態(tài),保持酒店的市場競爭力
6、英語流利,具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊建設能力及領導魅力
![青島獵頭公司-[尚賢達]-](/upload/config/f4758b5b-0ebd-43c2-8483-8efbde8bce09.jpg)