職位信息
1、負(fù)責(zé)制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營規(guī)劃,擬定公司的組織架構(gòu)及管理制度、流程,推動企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn);
2、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制訂公司年度經(jīng)營計劃和收支預(yù)算,提升運營效益,并對年度經(jīng)營目標(biāo)的完成負(fù)責(zé);
3、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制訂中長期產(chǎn)品研發(fā)、市場營銷、品牌推廣、機(jī)制創(chuàng)新等計劃。分析公司所處行業(yè)發(fā)展趨勢,組織收集各種市場信息及競爭對手情況,進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析以及市場預(yù)測,并制定市場競爭策略;
4、領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部團(tuán)隊建設(shè),完善內(nèi)部管理機(jī)制;協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,保證信息暢通;
5、推動公司的日常業(yè)務(wù)運作,推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營理念, 持續(xù)優(yōu)化公司的企業(yè)文化。
崗位要求:
1、豐富管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗;
2、有精通企業(yè)IPO上市運作優(yōu)先;
3、能夠獨立運營、管理及設(shè)計公司頂層架構(gòu)、激勵機(jī)制、股權(quán)架構(gòu)等;
4、有5年以上大型互聯(lián)網(wǎng)科技公司管理經(jīng)驗,懂金融及操作。
1、負(fù)責(zé)制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營規(guī)劃,擬定公司的組織架構(gòu)及管理制度、流程,推動企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn);
2、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制訂公司年度經(jīng)營計劃和收支預(yù)算,提升運營效益,并對年度經(jīng)營目標(biāo)的完成負(fù)責(zé);
3、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制訂中長期產(chǎn)品研發(fā)、市場營銷、品牌推廣、機(jī)制創(chuàng)新等計劃。分析公司所處行業(yè)發(fā)展趨勢,組織收集各種市場信息及競爭對手情況,進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析以及市場預(yù)測,并制定市場競爭策略;
4、領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部團(tuán)隊建設(shè),完善內(nèi)部管理機(jī)制;協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,保證信息暢通;
5、推動公司的日常業(yè)務(wù)運作,推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營理念, 持續(xù)優(yōu)化公司的企業(yè)文化。
崗位要求:
1、豐富管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗;
2、有精通企業(yè)IPO上市運作優(yōu)先;
3、能夠獨立運營、管理及設(shè)計公司頂層架構(gòu)、激勵機(jī)制、股權(quán)架構(gòu)等;
4、有5年以上大型互聯(lián)網(wǎng)科技公司管理經(jīng)驗,懂金融及操作。
![青島獵頭公司-[尚賢達(dá)]-](/upload/config/f4758b5b-0ebd-43c2-8483-8efbde8bce09.jpg)