維度

內(nèi)容

崗位定位

統(tǒng)籌管理商場整體運(yùn)營，提升經(jīng)營績效與品牌影響力，直接對(duì)投資回報(bào)、租金收入、客流量等關(guān)鍵指標(biāo)負(fù)責(zé)。

管理范圍

商場運(yùn)營、租賃招商、市場推廣、物業(yè)管理、客戶服務(wù)、財(cái)務(wù)控制、安全管理等

匯報(bào)對(duì)象

集團(tuán)副總裁 / 總裁 / 董事會(huì)

下屬團(tuán)隊(duì)

招商、運(yùn)營、物業(yè)、客服、市場、公關(guān)、安保等多個(gè)部門，團(tuán)隊(duì)規(guī)模幾十至上百人

主要職責(zé)

模塊

要求說明

行業(yè)背景

8-15年中大型購物中心、商業(yè)綜合體運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉一線或新一線城市主流商業(yè)模式

專業(yè)能力

精通商業(yè)規(guī)劃、招商策略、運(yùn)營管理、品牌管理及客戶體驗(yàn)優(yōu)化

管理能力

出色的跨部門協(xié)作與領(lǐng)導(dǎo)力，具備戰(zhàn)略落地與執(zhí)行推動(dòng)力

關(guān)鍵素質(zhì)

結(jié)果導(dǎo)向、抗壓強(qiáng)、對(duì)市場變化敏感、懂?dāng)?shù)據(jù)運(yùn)營

優(yōu)先條件

有從零開始籌開項(xiàng)目或多個(gè)成熟商業(yè)體成功操盤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具備TOD項(xiàng)目或區(qū)域商業(yè)綜合體管理背景者優(yōu)先

城市

年薪區(qū)間（總包）

套餐構(gòu)成說明

一線城市（北上廣深）

￥100-200萬

基本年薪 + 年終績效 + 項(xiàng)目分紅 / 長期激勵(lì)

新一線城市（成都、杭州、武漢、南京）

￥70-150萬

基本年薪 + 項(xiàng)目績效 + 安家或住房補(bǔ)貼

二線城市

￥50-100萬

視商業(yè)體級(jí)別、是否品牌總部項(xiàng)目決定

地產(chǎn)/運(yùn)營集團(tuán)總部崗位

￥150-300萬

高績效回報(bào) + 股權(quán)激勵(lì)，重結(jié)果交付